一、職責(zé)范圍

1. 確保大門(mén)區(qū)域的安全，維護(hù)秩序，防止未經(jīng)許可的人員進(jìn)入公司區(qū)域。

2. 保障公司財(cái)產(chǎn)安全，防止盜竊、破壞等行為發(fā)生。

3. 協(xié)助處理緊急事件，如火災(zāi)、地震等。

4. 保障員工及來(lái)訪者的安全，提供必要的幫助和指導(dǎo)。

二、工作內(nèi)容與要求

1. 身份驗(yàn)證：對(duì)來(lái)訪者進(jìn)行身份驗(yàn)證，確保其身份真實(shí)可靠。

2. 門(mén)禁管理：嚴(yán)格執(zhí)行門(mén)禁制度，控制進(jìn)出人員和物品，確保公司內(nèi)部安全。

3. 巡查：定期巡查公司區(qū)域，檢查門(mén)窗、消防設(shè)施等安全狀況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告。

4. 應(yīng)急處理：熟悉應(yīng)急預(yù)案，協(xié)助處理緊急事件，確?，F(xiàn)場(chǎng)秩序穩(wěn)定。

5. 員工服務(wù)：對(duì)員工提供必要的幫助和指導(dǎo)，如解答問(wèn)題、提供路線等。

6. 培訓(xùn)與學(xué)習(xí)：積極參加公司組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高自身素質(zhì)和技能。

7. 記錄與報(bào)告：做好工作記錄，定期向上級(jí)報(bào)告工作情況及問(wèn)題。

三、工作紀(jì)律

1. 嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，不得違反規(guī)定操作。

2. 工作時(shí)間不得擅離崗位，不得做與工作無(wú)關(guān)的事項(xiàng)。

3. 不得泄露公司機(jī)密，不得與來(lái)訪者閑聊。

4. 尊重員工和來(lái)訪者，禮貌待人，熱情服務(wù)。

5. 發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告，配合調(diào)查和處理。

四、薪資待遇與福利

門(mén)衛(wèi)保安享有相應(yīng)的薪資待遇，具體數(shù)額根據(jù)崗位等級(jí)和地區(qū)差異而定。公司為員工提供必要的福利和保障，如社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、帶薪年假、節(jié)日福利等。

總之，門(mén)衛(wèi)保安作為公司安全的重要保障之一，需要認(rèn)真履行職責(zé)，做好工作要求，確保公司區(qū)域的安全穩(wěn)定。同時(shí)，公司也應(yīng)該給予保安人員相應(yīng)的待遇和福利，提高員工的工作積極性和滿意度。